OFERTY PRACY OPDENHOFF

ZOSTAŃ CZĘŚCIĄ ZESPOŁU OPDENHOFF

Wyniki, z których jesteś dumny i które popychają Ciebie i zespół do przodu, najlepiej osiągać w profesjonalnym środowisku, w którym czujesz się komfortowo. Z kompetentnymi współpracownikami, którzy cenią Cię jako osobę tak samo, jak Twoje umiejętności. W środowisku, które zachęca do innowacji i daje swobodę, której potrzebujesz. New Work jest częścią naszej codzienności - od biura domowego, pracy zespołowej, wspólnych wydarzeń i elastycznych godzin pracy. Mamy metodę i kulturę pracy, która promuje współpracę i zdrowie. Oferujemy dużą swobodę podejmowania własnych decyzji, zdecentralizowane zespoły projektowe, zwinne metody pracy, nowoczesne narzędzia do współpracy, takie jak Microsoft Teams oraz przemyślane, innowacyjne środowisko pracy.

OPDENHOFF ma kilka zespołów pracujących wspólnie nad ekosystemem dla klientów w celu poprawy ich wydajności. Zespół IT pracuje nad OPDPRO.CARE, produktem z różnymi aplikacjami, które są zbudowane przy użyciu mikrousług i REACT-GUI i komunikują się ze sobą za pośrednictwem interfejsów API. Zespół OT pracuje ze sterownikami PLC i wizualizacjami, takimi jak WinCC, aby wdrażać projekty automatyzacji i modernizować starsze systemy. Zespół IIOT pracuje z urządzeniami brzegowymi różnych producentów i samodzielnie opracowanymi urządzeniami brzegowymi dla OPDPRO.CARE, wykorzystując C# i Python w środowiskach wirtualnych opartych na Docker. Zespół inżynierów planuje całe instalacje, od schematów przepływu P&I po inżynierię procesową i planowanie elektryczne, i zapewnia, że wszystko działa poprawnie, w tym kontrole IO i ustawienia w szafie sterowniczej. Zespół serwisowy zajmuje się zapytaniami klientów, słucha, analizuje fakty i rozwiązuje problemy przy użyciu dostępnych narzędzi i informacji z wiki. Pewny instynkt jest tutaj ważny, aby wspierać klientów i działy.

Praca w OPDENHOFF oznacza

• Elastyczne godziny pracy (równowaga między życiem zawodowym a prywatnym i praca z domu)
• Indywidualne wynagrodzenie i możliwości dalszego szkolenia
• Płaskie hierarchie
• Bycie częścią doświadczonego i zaangażowanego zespołu
• Ekscytujące projekty
• Nowoczesne miejsce pracy
• Urban Sportsclub (sporty indywidualne i zespołowe w lokalizacjach w całej Europie)
• Emerytura firmowa na żądanie
• umowa o pracę na czas nieokreślony
• Specjalistyczne możliwości dalszego szkolenia
• Zapewnienie skoncentrowanej pracy poprzez wsparcie pierwszego poziomu

Osoba kontaktowa: Pan Jung